Leiderschap voor introverte mensen

training

Als ik met andere introverte mensen spreek over de problemen waar zij tegen aanlopen zijn het vaak dezelfde dingen: Je durft niet makkelijk ‘Nee’ te zeggen en je hebt moeite om voor jezelf op te komen, je durft je ideeën niet uit te spreken in groepsverband of op de werkvloer en anderen lopen vaak over je heen. Dat is erg zonde. Introverte mensen zijn vaak dromers maar zijn daardoor dus ook ontzettend innovatief. Helaas worden hun innovatieve ideeën over het hoofd gezien.
Het wordt tijd dat dit verandert en dat ook jij als introvert kan laten zien wat je in je mars hebt.
De oplossing? Je leiderschap skills verbeteren.

Wat je leert tijdens de workshop:
-Wat is leiderschap?
-Voordelen van introvert zijn
-Grenzen stellen
-Hoe jij leiderschap vertoont in elke situatie
-Leer hoe je je sterke eigenschappen kunt gebruiken

Na de training heb jij:
-Minder sociale angst op de werkvloer
-Minder sociale conflicten
-De zelfverzekerdheid om jouw mening te uiten
-De tools om voor jezelf op te komen!
-De kennis om stappen te zetten en jouw sterke punten te benutten

Duur: 2,5 uur met een pauze
Prijs: in overleg

Omgaan met introverte werknemers

Introverten en extraverten verschillen op veel vlakken en dit kan soms tot misverstanden leiden. Ze verschillen bijvoorbeeld in de manier waarop ze communiceren, ideeën bedenken én uitvoeren, besluitneming en hoe ze omgaan met prikkels. Beiden extraverte en introverte mensen hebben een positieve bijdrage aan werkprocessen binnen het bedrijf. Helaas worden alleen de positieve eigenschappen van de introverte werknemer overzien en daardoor dus niet juist benut.
Door de juiste tools te krijgen in hoe jij je introverte werknemers op de juiste manier stimuleert, kun je de productiviteit onder je werknemers een geven en kun je het gevoel van veiligheid vergroten!

Wat je leert tijdens de training:
-Wat introvert zijn betekent
-Het verschil tussen introvert/extravert
-Wat een introverte werknemer nodig heeft
-Boost het zelfvertrouwen van de introvert
-Vergroot de veiligheid van je introverte/extraverte werknemers

Na de workshop heb jij:
-Meer saamhorigheid op de werkvloer
-Kun jij je werknemers beter begrijpen en aansturen
-Gaat de productiviteit omhoog
-Weet jij hoe je extraverte en introverte werknemers elkaar kunnen versterken

Duur: 2,5 uur met een pauze
Prijs: in overleg

Rebecca van Ham

Stephany leidde de intro goed in. Zij straalde vanaf het begin meteen rust uit, waardoor iedereen zich duidelijk meteen op zijn/haar gemak voelde. Ze begeleidde het gesprek en zorgde dat iedereen aan het woord kwam. Stephany motiveert mensen op de juiste manier om meer te vertellen, zonder ze te pushen of over hun grenzen te laten gaan.

Deelnemer groepssessie

Leon Hamel

Ik vond het een fijne ervaring. Voor mij was dit de eerste keer, ik heb er een goed gevoel aan over gehouden. Goeie leidende factor | Goed luisterend | Vertrouwd.

Client

Marco

De workshop leiderschap voor introverte mensen heeft mij enorm geholpen.
Ik ben meer te weten te komen over de positieve eigenschappen van de introvert,
wat leiderschap is en hoe je dit als introvert alsnog kunt vertonen.
Ook kreeg ik een leuke tool mee om mijn negatieve gedachtes uit de weg te kunnen halen.

Deelnemer Workshop

Laetitia Balijn

Stephany is heel begripvol waardoor ik makkelijker over problemen durf te praten die ik normaal voor me houdt. Door middel van coaching en leuke tools en opdrachtjes leer ik assertiever te zijn.

Client

Laura van Tilborg

Door Stephany haar begripvolle en rustige aard voelde ik me gelijk begrepen en op mijn gemak bij haar. Het coachingstraject was nog net nieuw, maar enorm effectief. Zeker de investering waard.

Client

Locatie

Breda,
Nederland

Mijn Beschikbaarheid

Ma – Vrij: 09:00 t/m 21:30
Za – Zo: 11:00 t/m 20:00

%d bloggers liken dit: